Почему компании остаются маленькими

Вы можете посмотреть этот тренинг

Особенности системы управления

Все крупные компании когда-то были маленькими, многие гиганты современного рынка выросли из предприятий семейного типа. Но почему же из миллионов маленьких компаний только единицам удаётся подобный рост? Дело всё в том, что административная система управления в малом бизнесе кардинально по своей сути отличается от системы управления в крупных компаниях.

Что вы узнаете из этого бизнес-видео:

  1. Какие особенности системы управления есть в маленьких компаниях? Почему особенности системы управления, сложившиеся в бизнесе на этапе становления, не позволяют ему эффективно развиваться?

  2. Как административная система управления, принятая в малом бизнесе, влияет на эффективность работы компании?

  3. Как многие руководители небольших предприятий сами сдерживают развитие своего бизнеса?

  4. Как в малом бизнесе реформировать административную систему управления? Почему без изменения особенностей системы управления маленькая компания никогда не сможет стать большой? Почему важно перейти от управления индивидами к управлению группами?

Что говорят другие?

Всего отзывов: 2
Рейтинг: 5,0
  • Паньков Александр
    06 декабря 2016
    Научись управляться с тремя людьми, дальше количество не имеет значения! Очень верный подход к развитию компании при желании сделать ее большой!
  • МС
    Мочалов Сергей
    30 марта 2016
    супер
Еще отзывы
Расскажите друзьям!
Шаги видео-тренинга
  • 07:03 Почему компании остаются маленькими
Ведущий
Владислав Мусатов

Президент консалтингового холдинга ATManagement Group

Почему компании остаются маленькими