Человеческий фактор в бизнесе

Вы можете посмотреть этот тренинг

Как определить эмоции и чувства человека?

 

В любой компании, в любом бизнесе, работают люди. Соответственно, в любом бизнесе присутствует человеческий фактор. Мы часто сталкиваемся с ситуацией, когда непонятно, почему тот или иной человек поступил именно таким образом, и что от него можно ожидать в следующий раз, и, вообще можно ли что-то от него ожидать. От человеческого фактора в бизнесе никуда не убежишь. "Все люди разные" - это правда, но шкала эмоциональных тонов Хаббарда поможет предсказывать поведение людей. Вы знаете, что значит слово Личность? Кроме общепринятого определения есть ещё одна интересная деталь. На английском Личность - Personality, и если посмотреть этимологию (происхождение) этого английского слова, то мы увидим, что происходит оно от слова «Маска». Интересно, не так ли? Отсюда получается, что некоторые уровни эмоций, что мы видим, когда наблюдаем поведение человека - это оказывается всего лишь Маска. А что за ней? 

Что вы узнаете из этого бизнес-курса:

  1. Почему с кем-то легко и жить и работать, а с кем-то всё живое рядом просто умирает?

  2. В чём секрет эффективности, и почему кто-то стремится создавать, а кто-то лишь разрушает?

  3. Почему кто-то считается хорошим сотрудником или руководителем, а кто-то нет?

  4. Как интеллект, здоровье, отношение к детям и другие показатели человека влияют на его поведение. 

  5. В этом разделе «Reality Business» для Вас представляется шанс получить ответы на все эти не простые, по сути, главные вопросы. 

Как распознать что ожидать от человека?

Вопрос на миллион долларов. Так ведь? От того, с кем вы, и кто вас окружает, по сути, зависит всё ваше будущее. Шкала тонов Хаббарда поможет Вам чувствовать в себе уверенность за свое окружение.

Вы каждый день взаимодействуете с людьми, неважно, в магазине, в автобусе, с инспектором ГАИ - это всё люди, которые живут. В этом курсе рассматриваются эмоции человека или человеческий фактор. Также Вы узнаете, как эмоции влияют на действия человека, будет рассмотрен вопрос "С кем стоит иметь дело, а с кем нет?". Это поможет Вам правильно выбрать партнёра, или поможет более правильно нанять сотрудника, чтобы с ним было меньше проблем или вообще не было. 

Не откладывайте и пройдите сегодня наш курс "Человеческий фактор в бизнесе"!

 

Что говорят другие?

Всего отзывов: 474
Рейтинг: 4,8
  • АЭ
    Авдеев Элуард
    11 февраля 2019
    С большим удовольствием посмотрел этот курс. Интересно. Боле яснее стала шкала тонов. Благодарю! Внимательнее теперь буду как своему настроению, так и к тем кто меня окружает)) Одна из формул успеха!
  • Боровских Александр
    07 февраля 2019
    очень полезно!
  • Э
    Элеонора
    06 февраля 2019
    Классный курс! Заряжает энергией!
  • МТ
    Марданов Тимур
    02 февраля 2019
    Пересмотрел с удовольствием очередной раз этот раздел! Марина Грибанова великолепно подаёт в лёгкой форме толстенную книгу с большим количеством данных! На лицо огромный опыт в преподнесении этого материала. Низкий поклон и уважение!
  • Гасанов Сергей
    24 января 2019
    Пришло понимание в отношении того, как выбирать людей в свою команду. Спасибо!
Еще отзывы
Расскажите друзьям!
Шаги видео-тренинга
  • 12:38 Введение
  • 11:33 Нижний диапазон
  • 15:52 Скрытая враждебность
  • 10:26 Нормальные люди (часть 1)
  • 14:48 Нормальные люди (часть 2)
  • Упражнение: Нижний диапазон
  • 15:34 Диапазон выживания
  • Упражнение: Диапазон выживания
  • 06:54 Заключение
Ведущие
Владислав Мусатов

Президент консалтингового холдинга ATManagement Group

Марина Грибанова

Лучший лектор в Европе организации «Нарконон» и одна из лучших антинаркотических лекторов мире. Президент Общественной организации «Нарконон-Киев». В мире существует много способов работы среди детей и подростков, но есть один, который не оставляет равнодушным ни одного здравомыслящего человека – это особая лекция. Именно этот способ выбрала и использует Мариана Грибанова.

Человеческий фактор в бизнесе